“Lopen wij subsidies mis”? Wellicht speelt deze vraag ook binnen uw organisatie. Veel zorginstellingen kunnen gebruik maken van externe financiering, zoals subsidies en fondsen. Subsidies zijn een middel van de overheid om beleidsdoelstellingen te realiseren. Om in aanmerking te komen voor financiering bent u afhankelijk van het actuele beleid en beschikbare budgetten. Het is dan ook belangrijk om uw organisatie up-to-date te houden met de laatste ontwikkelingen en informatie over subsidies.

De zorgsector: grote maatschappelijke opgaven, beperkte ruimte

Zorgorganisaties staan voor grote maatschappelijke opgaven. De vraag naar zorg en ondersteuning groeit, terwijl personeelstekorten, stijgende kosten en veranderende wet- en regelgeving de ruimte onder druk zetten. Dit geldt in het bijzonder voor de ouderenzorg, gehandicaptenzorg en ggz, waar de complexiteit van zorg toeneemt en tegelijkertijd de financiële en organisatorische kaders steeds strakker worden.

Organisaties moeten investeren in passende huisvesting, duurzame en toekomstbestendige zorgomgevingen, goed opgeleide medewerkers en innovatieve vormen van zorgverlening. Tegelijkertijd vraagt de samenleving om meer samenwerking, maatwerk en aandacht voor kwaliteit van leven. Subsidies en fondsen kunnen hierbij een belangrijke ondersteunende rol spelen, mits ze strategisch en zorgvuldig worden ingezet.

Hezelburcht ondersteunt zorgorganisaties bij het benutten van deze mogelijkheden, met oog voor zowel inhoudelijke ambities als uitvoerbaarheid in de dagelijkse praktijk.

Subsidiekansen in de zorgsector

Binnen de zorgsector signaleren wij kansen op verschillende thema’s. Afhankelijk van het type organisatie, doelgroep en ontwikkelvraagstuk kan subsidie bijdragen aan innovatie, kwaliteit, continuïteit en samenwerking:

Vastgoed en duurzaamheid

Veel zorgorganisaties beschikken over vastgoed dat niet meer aansluit bij de huidige en toekomstige zorgvraag. Denk aan verouderde gebouwen, hoge energielasten of locaties die onvoldoende geschikt zijn voor intensieve zorg of zelfstandig wonen met ondersteuning. Een voorbeeld van een subsidieregeling die hierop inspeelt is DUMAVA subsidie.

Opleidingssubsidies

De beschikbaarheid en deskundigheid van personeel is één van de grootste uitdagingen in de zorg. Opleidingssubsidies ondersteunen zorgorganisaties bij het opleiden, begeleiden en behouden van medewerkers.

Voorbeelden van relevante opleidingssubsidies zijn:

• SectorplanPlus
• Praktijkleren
• Stagefonds Zorg
• SLIM Scholingssubsidie
• Strategisch Opleiden in Zorg en Welzijn
• Inrichten Opleidingsstructuur Helpenden, Verzorgenden en Verpleegkundigen

Deze regelingen dragen bij aan duurzame inzetbaarheid, instroom van nieuwe medewerkers en het versterken van vakmanschap binnen zorgteams.

Hezelburcht ondersteunt zorgorganisaties ook bij het inrichten en beheren van de administratie van opleidingssubsidies. Door regelingen zoals SectorplanPlus, Praktijkleren en Stagefonds Zorg in samenhang te benaderen, kunnen processen efficiënt worden ingericht en goed worden geborgd binnen de organisatie. Dit zorgt voor overzicht, consistente documentatie en een zorgvuldige aansluiting op de bestaande werkwijze van de organisatie.

Cliënt, samenwerking en ketenzorg

Zorgvragen worden complexer en overstijgen steeds vaker de grenzen van één organisatie. Samenwerking tussen zorgaanbieders, gemeenten, onderwijs en welzijnsorganisaties is essentieel om cliënten passende ondersteuning te bieden.

Subsidies richten zich hierbij onder andere op:

• ketensamenwerking en integrale zorg;
• verbetering van cliëntparticipatie en zelfredzaamheid;
• nieuwe vormen van ondersteuning in de wijk of regio.

eHealth en technologie

Digitale toepassingen en technologische innovaties spelen een steeds grotere rol in de zorg. Ze kunnen bijdragen aan efficiëntere werkprocessen, betere zorgkwaliteit en meer regie voor cliënten. Voorbeeld is de STOZ-subsidie voor het opschalen van eHealth toepassingen.

Wetenschappelijk en toegepast onderzoek

Zorgorganisaties zijn steeds vaker betrokken bij onderzoek, variërend van praktijkgericht onderzoek tot samenwerking met kennisinstellingen. Subsidies kunnen bijdragen aan het ontwikkelen, testen en implementeren van nieuwe werkwijzen en interventies.

Denk hierbij aan:

• toegepast onderzoek in de zorgpraktijk;
• evaluatie en doorontwikkeling van zorgconcepten;
• samenwerking tussen zorg, onderwijs en wetenschap.

Particuliere fondsen

Naast overheidsregelingen spelen particuliere fondsen een belangrijke rol in de zorgsector. Deze fondsen ondersteunen vaak kleinschalige, mensgerichte initiatieven die bijdragen aan welzijn en kwaliteit van leven. Het gaat hierbij om specifieke doelgroepen, zoals ouderen of mensen met een beperking. Ook speelt de geografische locatie van uw instelling daarbij een rol.

Voorbeelden zijn:

• activiteiten en voorzieningen voor cliënten;
• projecten gericht op participatie, ontmoeting en zingeving;
• innovaties die niet uit reguliere zorgfinanciering kunnen worden bekostigd.

Hezelburcht als partner voor de zorgsector

Hezelburcht ondersteunt zorgorganisaties bij het signaleren, aanvragen en verantwoorden van subsidies en fondsen. Daarbij sluiten wij aan bij de inhoudelijke praktijk van de organisatie en zorgen we voor een gestructureerde aanpak die past bij de dynamiek van de zorg.

Onze ondersteuning is altijd gericht op het versterken van maatschappelijke impact, met oog voor haalbaarheid, continuïteit en verantwoording.

Uw subsidiemogelijkheden ontdekken middels een adviesgesprek?

Ons team van specialisten voor de zorgsector staat voor u klaar. Of u nu in aanmerking komt voor een subsidie of voor fondsen. Onze specialisten toetsten graag of u in aanmerking komt. Ontdek de mogelijkheden in een vrijblijvend adviesgesprek. Stuur een mail naar info@hezelburcht.com, bel ons op via 088 495 20 00 of vul het contactformulier in: